| Уучлалын захидал | ОТ | Олон нийтэд нээлттэй хэвлэж танилцуулсан “Уучлал гуйсан захидал” | 100% | |
| ГТЗ нь хөндлөнгийн бие даасан нарийн бичгийн даргын тусламжтай ажиллаж болох бөгөөд, 2004, 2011 оны хөтөлбөрийн дагуу малчид нөхөн олговор авах шалгуурыг хангасан эсэхийг шийдвэрлэх “Нөхөн Олговорын Нэхэмжлэхийн Хороо”-ны үүрэг гүйцэтгэж ажиллана | НХороо | 1. Нэхэмжлэхийн Хорооны хуралд ЭЗХНЗОГ-ын эвлэрүүлэн зуучлагч чиглүүлэгч сууж ажиллах, 2. Нэхэмжлэлийн Хорооны журам | 100% | |
| Нөхөн Олговорын Нэхэмжлэлийн Хорооны үйл ажиллагааны журмыг хамтран боловсруулж ашиглах | ГТЗ | Нэхэмжлэлийн Хорооны журам | 100% | |
| 2004 оны нүүлгэн шилжүүлэлтийн заасан бүсэд өвөлжөө, хаваржаа, өвөлжөө хуваан эзэмшиж байсан, 2004 оны нүүлгэн шилжүүлэлтийн нөлөөлөлд өртөж нөхөн олговор авах нэхэмжлэлийг хөөн хэлэлцүүлж шалгуурыг хангасан малчдад 2004 онд олгож байсан нөхөн олговорын хэмжээтэй дүйцэхүйц эсвэл тухайн багцаас бууруулахгүй нөхөн олговор олгох | ОТ | Нэхэмжлэлийн хороонд ирүүлсэн хүсэлтийг шалгуурын дагуу шийдсэн байдал | 100% | Биеэлсэн. Өргөдөл гомдол гарвал журмын дагуу хэлэлцэнэ |
| 2004 оны нүүлгэн шилжүүлсэн өрхөөс ажлын байргүй байгаа 2 өрхийг Амьжиргааг дэмжих тэтгэлэгтэй сургалтад нэг жилийн хугацаанд хамруулах | ОТ | 1. Амьжиргааг дэмжих тэтгэлэгтэй сургалтад нэмж 2 хүнийг хамруулсан байдал, 2. Тогтвортой амьжиргааны хөтөлбөр хэрэгжиж эхлэсэн байх | 100% | |
| 2004 ба 2011 оны нөхөн олговрын гэрээний нууцлалыг хадгалах тухай зүйл заалтыг цуцалж иргэд нөхөн олговрын талаарх мэдээллээ бусдад ил болгохыг хүсвэл энэ боломжийг нээлттэй болгох | ГТЗ | ГТЗ-ийн 2017 оны 03 сарын 22-ны өдрийн Хамтарсан Мэдэгдэл энэ гэрээний тухайд хангалттай байх болно | 100% | |
| 2011 оын нөхөн олговрын гэрээний 1) Үр дүнгийн үнэлгээ, 2) Хэрэгжилтийн аудитыг хөндлөнгийн байгууллагаар хийлгэх | ОТ | | 100% | |